當(dāng)前位置:首頁(yè) > 公招信息 > 宜賓市總工會(huì)臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)辦事處關(guān)于2017年公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者公告
2017-02-24來(lái)源:本站采編
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因工作需要,經(jīng)宜賓臨港開(kāi)發(fā)區(qū)研究決定,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)情況公告如下:
一、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)公開(kāi)招聘的崗位
本次招聘2名,招聘崗位及名額具體情況詳見(jiàn)本公告附件1(以下簡(jiǎn)稱(chēng)崗位表)。
(二)基本條件
1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng);
(2)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé);
(3)具備本公告具體招聘崗位的要求及條件(詳見(jiàn)崗位表)。
2.凡有下列情形之一的,不得報(bào)考
(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的人員;
(2)曾被開(kāi)除公職的人員;
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
(5)現(xiàn)役軍人。
二、程序和方法
(一)報(bào)名
本次招聘報(bào)名主要采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2017年2月24日至2017年3月1日(工作日上午9:00-12:00,下午2:00-5:30),F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)黨群工作部402室(宜賓市翠屏區(qū)南岸酒都路中段59號(hào)宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)4樓)
報(bào)考者填寫(xiě)《臨港開(kāi)發(fā)區(qū)2017年公開(kāi)招聘工會(huì)工作人員報(bào)名表》1份進(jìn)行資格審查,并提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、2張近期同底1寸免冠彩色照片。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí)取消其資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止日期為此次招聘報(bào)名的第一日。
報(bào)考者請(qǐng)認(rèn)真閱讀本公告,詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件等內(nèi)容,根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的一個(gè)崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者在本批次招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。
(二)考試方式
考試采取筆試+面試的形式。筆試科目為公文寫(xiě)作;面試為結(jié)構(gòu)化面試,結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試考生綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、專(zhuān)業(yè)能力等方面。
測(cè)試總分為100分,測(cè)試成績(jī)進(jìn)行四舍五入并保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50% +面試成績(jī)×50%。
(三)筆試
筆試時(shí)間和地點(diǎn):以筆試通知單為準(zhǔn)。
(四)面試
按照招考崗位招聘名額的3倍,依據(jù)同崗位考生筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入面試資格審查的人員名單。最后一名筆試成績(jī)相同的,可一并進(jìn)入面試資格審查。進(jìn)入面試資格審查人員將在中國(guó)三江人才網(wǎng)上進(jìn)行公示。
具體考試時(shí)間和地點(diǎn)將在中國(guó)三江人才網(wǎng)上公告或電話通知。通過(guò)報(bào)名資格審查的考生,應(yīng)及時(shí)查閱公告并保持手機(jī)暢通。
招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng),將在中國(guó)三江人才網(wǎng)公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用等,責(zé)任自負(fù)。
三、體檢、考核
1.對(duì)擬聘用人員組織體檢。體檢在二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)>(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次,逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
2.考核
對(duì)體檢合格的擬聘人選,考核由用人單位牽頭組織進(jìn)行綜合考核。
四、公示
1.擬聘用人員在中國(guó)三江人才網(wǎng)公示3個(gè)工作日。在公示期內(nèi),凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。
2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消聘用資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
五、聘用
(一)根據(jù)公示結(jié)果,由宜賓市總工會(huì)臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)辦事處(以下簡(jiǎn)稱(chēng)區(qū)工會(huì)辦事處)審核確認(rèn)擬聘用人選。經(jīng)審核確認(rèn)的聘用人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理有關(guān)手續(xù),建立勞動(dòng)合同關(guān)系。
(二)按照勞動(dòng)合同管理相關(guān)規(guī)定,對(duì)招聘人員實(shí)行聘用制管理,按《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽訂聘用合同。工資待遇按《宜賓臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)關(guān)于印發(fā)〈區(qū)管委會(huì)聘用人員管理辦法(修訂)〉的通知》(宜臨港區(qū)發(fā)〔2015〕93號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
(三)受聘人員試用期2個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。
六、報(bào)名咨詢(xún)電話
區(qū)黨群工作部:5108482
附件:1.宜賓市總工會(huì)臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)辦事處公開(kāi)招聘工作人員崗位表
2.臨港開(kāi)發(fā)區(qū)2017年公開(kāi)招聘工會(huì)工作人員報(bào)名表
附件1
宜賓市總工會(huì)臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘工作人員崗位表
序號(hào) |
招聘單位 |
招聘崗位 |
工作內(nèi)容 |
招聘名額 |
最低學(xué)歷(學(xué)位) |
招聘條件及要求 |
最大年齡(周歲) |
1 |
宜賓市總工會(huì)臨港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)辦事處 |
社會(huì)化工作者 |
綜合管理工作人員 |
1 |
大專(zhuān) |
具有2年及以上辦公室相應(yīng)工作經(jīng)歷。 |
35 |
2 |
社會(huì)化工作者 |
財(cái)務(wù)工作人員 |
1 |
大專(zhuān) |
取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及以上,具有2年以上相應(yīng)工作經(jīng)歷從優(yōu)。 |
35 |
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