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2025年德陽市統(tǒng)計大數(shù)據(jù)中心公開考核招聘工作人員的公告

2025-07-11來源:本站采編



根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《德陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定,德陽市統(tǒng)計局決定面向社會公開考核招聘所屬事業(yè)單位工作人員1名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象及范圍

面向全國考核招聘符合條件要求的人員,具體崗位詳見《德陽市統(tǒng)計局2025年公開考核招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。其中,高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年7月31日前獲得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的,視為報考者自動放棄,責(zé)任自負(fù)。

二、報名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有崗位所需的知識、技能及工作能力,符合所報考崗位的全部要求條件,學(xué)歷、學(xué)位國家認(rèn)可;

6.能正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

7.招聘崗位要求的其他條件和資格;

8.年齡要求見《崗位表》(附件1),年齡計算截止時間為本公告發(fā)布之日。

(二)凡有下列情形之一者不得報考

1.受過各類刑事處罰的人員;

2.被開除公職的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

7.尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員;

8.現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(三)崗位具體情況和條件見《崗位表》(附件1)

對學(xué)歷學(xué)位層級條件,考生為同類該層級及以上,均符合該條件。

考生本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”相符,考生本人有效學(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與擬報考崗位的“學(xué)位”資格要求相符,有學(xué)歷學(xué)位要求的,應(yīng)在同一學(xué)習(xí)經(jīng)歷取得,不符者請勿報考,否則取消考試或聘用資格。其中港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料原件;如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,需提供省級教育部門或相關(guān)高?蒲袡C構(gòu)對其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次公告及聘前公示情況將在德陽人事考試網(wǎng)(https://www.dykszx.cn)和德陽市統(tǒng)計局政府信息公開網(wǎng)(https://www.deyang.gov.cn/info/iList.jsp?tm_id=2106#公示公告)上發(fā)布。招聘其他環(huán)節(jié)相關(guān)情況公示見德陽市統(tǒng)計局政府信息公開網(wǎng)(https://www.deyang.gov.cn/info/iList.jsp?tm_id=2106#公示公告),請考生及時關(guān)注。

(二)報名方式

本次公開考核招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報名。報名時間自本公告發(fā)布之日起開始,至2025年7月21日(截至7月21日24:00)結(jié)束。

報名人員須誠信報考,考生本人將《報考信息表》(附件3)、有效期內(nèi)的居民身份證(正反面)、學(xué)歷證書、《已就業(yè)承諾書》(附件4)或《未就業(yè)承諾書》(附件5)等材料原件的掃描件打包壓縮后(壓縮包請以“姓名+招聘單位+招聘崗位”命名)發(fā)送到報名單位指定郵箱(1021272939@qq.com)。機關(guān)事業(yè)單位在編人員報考需提供現(xiàn)聘單位同意報考意見書。未按要求按時提供者不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

(三)資格審查

資格審查工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé),貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡(luò)報名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消考試、聘用資格,所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。請考生認(rèn)真閱讀本公告及所有附件。

此次招聘資格審查分初審和復(fù)審,由德陽市統(tǒng)計局通過審查電子版資料的方式對考生資格進(jìn)行資格初審。經(jīng)初審合格人員,接通知后須持報名時提供的所有相關(guān)資料原件、復(fù)印件各1份以及近期1寸照片兩張到指定的地點進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)資格復(fù)審合格的,現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并按規(guī)定時間參加考試。考試時間、地點見準(zhǔn)考證。若出現(xiàn)有考生因資料復(fù)審不合格導(dǎo)致未達(dá)到開考比例的情況,則取消該次招聘崗位,已領(lǐng)取的準(zhǔn)考證作廢。招聘單位將在考試前電話通知相關(guān)考生。

(四)考核

本次考核采取筆試加面試的形式組織實施。

考核總成績計算方式為:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

1.筆試

筆試采取答卷形式進(jìn)行,主要測試考生基本素質(zhì)及專業(yè)知識與技能,考核專業(yè)素養(yǎng)、工作水平等綜合素質(zhì)能力。

2.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要對報考者政治素質(zhì)、專業(yè)知識、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考核。

筆試、面試成績滿分分別為100分,筆試最低分?jǐn)?shù)線60分,面試最低分?jǐn)?shù)線70分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。

符合報考資格的報考考生與崗位招聘名額達(dá)到3:1方可開考,未達(dá)到開考比例則取消招聘崗位?忌直救斯_考核招聘準(zhǔn)考證(考前按規(guī)定領(lǐng)。┖陀行Ь用裆矸葑C到指定地點參加考試。

根據(jù)筆試成績由高到低,按照報考人數(shù)與崗位名額3:1的比例確定進(jìn)入面試考生(最后一名成績并列則全部進(jìn)入)。若筆試后不足3:1比例,則達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的考生全部進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

考核結(jié)束后公布所有考生的考試成績和排名等情況。排名按總成績由高到低進(jìn)行,如考生最后總成績相同,則另行組織面試加試,面試加試具體安排另行通知。

(五)體檢

按本次公告公開考核招聘崗位名額,依據(jù)參加面試的考生的總成績排名,按1:1的比例從高到低依次從達(dá)到成績最低線的考生中確定進(jìn)入體檢人員名單。

體檢由德陽市統(tǒng)計局組織,進(jìn)入體檢的考生持本人有效身份證原件按要求準(zhǔn)時到達(dá)集合地點,集中到二甲及以上綜合性醫(yī)院參加體檢,未按要求參加體檢并完成全部項目檢查的,視為自動放棄。體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等執(zhí)行,國家和省另有規(guī)定的,從其規(guī)定。其中,乙肝檢測項目按人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。

孕婦產(chǎn)后滿40日即告知主管部門,安排胸片或相關(guān)補檢;正檢、補檢未能一次性合格的,非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)論存疑的,可安排一次復(fù)檢,復(fù)檢只檢查對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格的不得進(jìn)入考察與公示等后續(xù)環(huán)節(jié),出現(xiàn)的空額按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補。

(六)考察與公示

對體檢合格的考生進(jìn)行考察,考察由德陽市統(tǒng)計局組織實施,內(nèi)容包括擬聘用對象的思想政治素質(zhì)、法紀(jì)觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實績以及是否符合回避規(guī)定等。對考察合格的擬聘人員進(jìn)行5個工作日的公示,公示期間接受社會舉報,舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索,經(jīng)考察、公示后不宜聘用的人員取消其資格。

各種原因出現(xiàn)的空額,按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補,如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補,不再遞補。

(七)資格終審與聘用確認(rèn)

德陽市事業(yè)單位人事綜合管理部門對經(jīng)上述程序合格的擬聘用人員進(jìn)行資格終審,終審合格的辦理聘用確認(rèn),招聘單位、受聘人員立即訂立事業(yè)單位聘用合同書,聘為相應(yīng)類別崗位試用期人員,按政策規(guī)定納入人事管理服務(wù)。

四、有關(guān)要求

(一)實行回避。事業(yè)單位公開招聘工作人員實行回避制度,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。

(二)嚴(yán)肅紀(jì)律。督促誠信報考,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),確保招聘工作公開、公平、公正。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實,取消聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,對構(gòu)成犯罪的人員,依法追究刑事責(zé)任。

監(jiān)督電話:德陽市統(tǒng)計局機關(guān)紀(jì)委(0838-2231357)

五、日程安排

(一)2025年7月10日發(fā)布公告;

(二)2025年7月10日—7月21日網(wǎng)上報名及資格初審;

(三)資格復(fù)審、筆試及面試具體時間、地點另行通知;

(四)體檢、考察等另行通知安排。

六、咨詢方式

德陽市統(tǒng)計局(地址:德陽市旌陽區(qū)廬山南路二段79號)

聯(lián)系人:張老師     聯(lián)系電話:0838-2237373

郵  箱:1021272939@qq.com

 

附件:1.德陽市統(tǒng)計局2025年公開考核招聘工作人員崗位 表

2.德陽市統(tǒng)計局2025年公開考核招聘工作人員崗位 職責(zé)簡介

3.德陽市統(tǒng)計局2025年公開考核招聘工作人員報考 信息表

4.德陽市統(tǒng)計局2025年公開考核招聘工作人員已就 業(yè)承諾書

5.德陽市統(tǒng)計局2025年公開考核招聘工作人員未 就業(yè)承諾書

 附件:點擊下載

 

德陽市統(tǒng)計局

                             2025年7月10日

來源:https://www.deyang.gov.cn/gk/fjbm/ftjj/fadingnarong/gqgg/1905198.htm

來源:本站采編

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